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Recht & Gesetz

09.11.2018  
Kollektive Haftung für Fehlbeträge (Mankos)
 

Dr. Svetozar Shkoutov

In vielen Betrieben kommt es oft zu Situationen, in denen es sich als unmöglich oder schwierig erweist, den konkreten Verursacher eines Fehlbetrags (eines Mankos) festzustellen, und zwar deshalb, weil im Laufe des Arbeitsprozesses mehrere Angestellte mit konkreten Materialien, Geldbeträgen oder anderen Aktiva zu arbeiten haben. Für solche Fälle hat das bulgarische Arbeitsgesetzbuch (ArbGB) eine spezielle Lösung vorgesehen, die das Einverständnis der beteiligten Angestellten voraussetzt.
Art. 209. des ArbGB beschreibt die sogenannte Brigadenhaftung, oder Arbeitsgruppenhaftung. Durch einen Vertrag, abgeschlossen zwischen den Angestellten – Mitgliedern der jeweiligen Arbeitsgruppe, einerseits, und dem Arbeitgeber andererseits, wird vereinbart, daß wenn ein Manko feststeht und dabei der konkrete Verursacher des Mankos sich nicht feststellen läßt, die Entschädigung von allen Mitgliedern der Arbeitsgruppe proportional bezahlt wird, wobei jedes Mitglied für einen solchen Teil der Entschädigung haftet, der seinem Bruttogehalt für den Zeitraum entspricht, in dem das Manko entstanden ist.


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